VERWALTUNGSRECHT · FACHGEBIET
Beamtenrecht & Disziplinarrecht – Schutz Ihrer beruflichen Existenz
Das Beamtenrecht ist ein hochsensibler Bereich des Verwaltungsrechts. Es entscheidet über Einstellung, Probezeit, Beförderung, Dienstfähigkeit und – im schlimmsten Fall – über die Entfernung aus dem Dienst. Fehler der Behörden treffen hier besonders hart: von Karriereknicks bis zur Existenzgefährdung.
Als Fachanwältin für Verwaltungsrecht überprüfe ich beamtenrechtliche Entscheidungen systematisch, greife falsche Beurteilungen an und verteidige Sie in Disziplinarverfahren wie in Konkurrentenstreitigkeiten.
BESONDERHEITEN
Worauf es im Beamtenrecht ankommt
- Einstellung & Probezeit – unzureichend begründete Ablehnungen und pauschale Probezeitbeurteilungen; Beurteilungen müssen vollständig nachvollziehbar sein.
- Dienstunfähigkeit – nur zulässig, wenn keine anderweitige Verwendung möglich ist; häufig vorschnelle Gutachten ohne neutrale Auswahl.
- Beförderung & Beurteilungen – müssen nach Eignung, Befähigung und Leistung erfolgen. Die Konkurrentenklage kann ein Verfahren anhalten oder korrigieren.
- Disziplinarverfahren – vom Verweis bis zur Entfernung; angreifbar bei Verfahrensfehlern, unzureichender Sachverhaltsermittlung oder fehlender Verhältnismäßigkeit. Die Behörde trägt die Beweislast.
- Entfernung aus dem Dienst – nur als letztes Mittel bei endgültig zerstörtem Vertrauen.
MEINE LEISTUNGEN
Was ich für Sie tue
- Analyse von Beurteilungen, Bescheiden und Disziplinarakten – Form, Ermessen, Vergleichbarkeit, Belastbarkeit von Gutachten, Verhältnismäßigkeit.
- Vertretung im gesamten Verfahren – Einstellung, Probezeit, Beförderung/Konkurrentenklage, Dienstunfähigkeit, Disziplinarverfahren, Entfernung.
- Rechtsschutz – Widerspruch, Eilrechtsschutz (z. B. gegen Suspendierung oder Stellenbesetzung), Klage vor dem Verwaltungsgericht, Berufung und Beschwerde vor dem OVG.
TYPISCHE FÄLLE
Womit Mandanten zu mir kommen
- Probleme in der Probezeit, fehlerhafte dienstliche Beurteilungen
- Ablehnung von Beförderungen, Konkurrentenstreit / Eilantrag gegen die Besetzung
- Dienstunfähigkeit und Gutachtenstreit
- Suspendierung, Disziplinarverfahren bis zur Dienstentfernung
- Verletzungen des Leistungsprinzips
CHECKLISTE
Was Sie als Beamtin oder Beamter sofort tun sollten
Je nach Situation gilt:
- Bei schlechter Beurteilung/Beförderungsablehnung: Beurteilung sichern, Vergleichsbeurteilungen anfordern, Fristen prüfen (Konkurrenten-Eilverfahren!).
- Bei Dienstunfähigkeit/Gutachten: nichts vorschnell unterschreiben, Gutachten und eigene ärztliche Unterlagen sammeln, Einsatzmöglichkeiten prüfen.
- Bei Disziplinarverfahren: gegenüber der Behörde schweigen, keine schriftlichen Erklärungen ohne Prüfung, vollständige Akteneinsicht.
- Entlastungsmaterial sichern und Fristen des Disziplinargesetzes prüfen.
- Bei Suspendierung/drohender Entfernung: sofort Eilrechtsschutz prüfen, keiner Maßnahme zustimmen, alle Dokumente sichern.
- Allgemein: Bescheide und Beurteilungen nie „laufen lassen“, interne Gespräche nicht ohne Vorbereitung führen.
FAZIT
Mein Fazit
Im Beamtenrecht stehen Karriere und Existenz auf dem Spiel – und viele Beurteilungen, Dienstunfähigkeits- und Disziplinarentscheidungen sind angreifbar. Frühe, strukturierte Verteidigung schützt Ihre dienstrechtliche Stellung.
FAQ
Häufige Fragen zum Beamten- & Disziplinarrecht
Kann ich gegen eine dienstliche Beurteilung vorgehen?
Ja. Beurteilungen müssen nachvollziehbar und vergleichbar sein; fehlerhafte können aufgehoben oder neu erstellt werden.
Wie wehre ich mich gegen einen Konkurrenten im Beförderungsverfahren?
Mit einer Konkurrentenklage bzw. einem Eilantrag, der die Besetzung stoppt. Gerichte heben Beförderungen häufig wegen Verfahrensfehlern auf.
Was tun, wenn Dienstunfähigkeit festgestellt werden soll?
Nicht ohne Prüfung akzeptieren – die Behörde muss ein nachvollziehbares Gutachten haben und anderweitige Verwendung prüfen. Viele Feststellungen sind rechtswidrig.
Wie läuft ein Disziplinarverfahren ab?
Die Behörde ermittelt und schlägt eine Maßnahme vor. Sie haben Recht auf Akteneinsicht, Stellungnahme, anwaltliche Begleitung und gerichtlichen Rechtsschutz.
Wann droht die Entfernung aus dem Dienst?
Nur bei schwersten Verfehlungen und endgültigem Vertrauensverlust. Gerichte prüfen streng, ob ein milderes Mittel ausreicht.
Was kostet die Vertretung im Beamtenrecht?
Das hängt vom Verfahren ab. Ich kläre die Kosten im Erstgespräch transparent.
KONTAKT
Beurteilung, Konkurrenz oder Disziplinarverfahren?
Unverbindlich und kostenlos. Schildern Sie mir Ihre Situation – bei Konkurrenz- und Disziplinarverfahren sind die Fristen besonders knapp.